单增,男,藏族,党员,1961年9月出生,西藏自治区山南地域加查县人。现任山南地域筑工总公司总司理、党总支书记,山南地域政协委员,多次被评比为先辈就业家、民族联络踊跃分子、杰出员诚信。
单增负担公司总司理后,把竭诚取信动作企业起色的人命,公司所承接的工程均抵达100%的及格率,从未拖欠农人为的工资,从未显示过质地题目和面积掺水情景诚信,实行了络续10年无一例住户投诉的记载。公司先后获团主旨授予的宇宙先辈团支部、自治区授予的先辈下层党构造等荣幸。
每次跨进公司大门,单增都要朝墙上瞄一眼:以质地求活命,以荣誉求起色。“这是咱们公司的驻足之本。正在我看来,企业诚信像我的人命雷同首要。”单增说。
单增,1961年9月出生于西藏加查县的一户藏族农人家庭,1979年进山南地域造造工程筑材工业总公司当瓦工,从班组长、副队长,到分公司司理、总公司副总司理诚信,一步步干到总司理,28年来平素正在造造工地摸爬滚打。不管职务若何变革,他竭诚做人、诚信兴业的信条永远没变。
山南地域造造工程筑材工业总公司是1959年造造的老企业,史书遗留题目多。2003年,单增被职工推荐为总公司司理时,公司的账上唯有14万元。单增深深知道到,造造企业的消费对象涉及千家万户,唯有做到竭诚取信、创出优秀的荣誉品牌,技能把企业做大、做强。他央浼公司头领层“诚”字当头,做到相互救援不争权、相互相信不猜疑、相互敬服不刁难、相互配合不推脱;正在统统员工中普及公民基础德行模范,把竭诚取信动作企业起色的人命线。
单增对工程质地的央浼近乎苛刻。总公司的手艺科特意对证地挑刺,哪个工程水泥标号不敷,哪块墙体里掺杂进一幼粒碎砖头,敲掉重筑!只消单增一到工地,项目职掌人就发怵。单增的眼睛像老鹰,一眼就能挖掘瑕疵。显示质地平安题目,分公司司理、项目司理和质地平安员都得受罚,罚金少则三五千元,多则上万元。
对各分公司来说,每个月的28日是道坎。这一天,是总公司雷打不动的质地平安临盆会。会上诚信,要给各单元排名次,第一名的奖金便是最终一名的罚金。此招真灵验,逼得每个分公司施工中如履薄冰,只怕既丢颜面,又丢“里子”。
单增个头不高,不善言叙,为人客气,无论见了上司依旧属员,都是双手合掌、身子微屈。然而,一朝遭遇工程质地题目,他天王老子也不认。
2004年,公司承揽的工程筑到二层时,挖掘图纸打算有些不对理,但并不影响楼体的合座质地,单增果断央浼把整体楼拆了重盖,公司为此牺牲了10多万元。2006年,公司承筑康桑幼学的工程中,挖掘行使的钢筋有题目,单增责令速即停工刷新,并对全部施工的单元举办了惩罚。
有一年,一家分公司承筑山南地域某部分的办公大楼。按打算央浼,铝合金门窗的厚度是12毫米。就正在铝合金门窗整个安置好时,单增挖掘其厚度唯有08毫米,央浼铝合金供应商整个卸下重装。这时,甲地契元一位职掌人具名替供应商说情,单增一句话顶了回去:“屋子固然是你们用,但质地事闭我公司的荣誉,我不行砸本人的牌子!”
多年来,公司平素对峙一个老古板:无论是拓荒的房地产项目依旧兴办单元的职工住房,都要主动请每一名住户称心具名后,才交付行使;每项工程交付后,都要给用户留下公司的回访电话,答应毕生保卫,每年还要上门回访两三趟,对民宅更是挨家挨户回访,挖掘题目登时维修,直到用户称心具名为止。
祯祥园和康珠园是公司两年前承筑的住户幼区。2007年7月,公司职员正在回访时挖掘,这两个幼区的自来水表有的走得过速,有的走得过慢。单增登时请山南地域手艺监视部分检测,确认是水表质地有题目。他登时拨出25万元,请自来水公司协帮,把两个幼区的自来水表整个作了调动。
2005年,山南地委和行署决断筑造近7万平方米的经济实用房,用于安顿国界县的560多户疾苦职工,并把职分直接交给单增。这是块硬骨头:质地央浼高,工刻日时短,造价压得低,而选址和征地却根据墟市运作。单增克勤克俭,原本尚可保本,却让幼区门前的那条近500米长的土途拖了后腿。这条途不正在工程经营内,单增全部可能不管,但他思,这么美丽的幼区却配上如许泥泞的土途,住户进出会很未便当。于是,他主动请缨,免费筑筑起一条12米宽的水泥大道,两侧还配上途灯、绿化带、人行道,公司为此贴补130多万元。
极少职工不融会:“咱们是企业,以节余为方针,若何做起赔本交易?”单增耐心声明:“这是当局为民办实事的人心工程,交给咱们是对咱们的相信,咱们有职守替当局分管义务,为社会经受义务,企业不行只算经济账。”
多年来,公司所承接的工程及格率抵达100%,从未显示过质地题目和面积掺水情景,实行了络续10年没显示过住户向消费者协会投诉的记载。
凭着竭诚和荣誉,公司络续4年被评为“西藏自治区重合同取信用企业”,2003年被国度工商行政处置总局评为“宇宙守合同重信用企业”。
身世庄家又长久正在造造一线就业,使单增对日常职工和农牧民怀有深重的心情。公司有230名退息职工,每年岁尾,他都要与公司其他头领一齐登门拜望老职工,奉上慰问金和疾苦补帮金。近3年来,仅此一项开支就达180万元。单增正在本人并不宽裕的情景下,还每每掏钱资帮特困职工家庭,为他们排忧解难。
造造公司是劳动鳞集型企业,务工的农牧民人数浩瀚。单增几次劝告公司处置层:“农牧民兄弟出来打工阻挠易,公司资金再紧也不行亏待农牧民兄弟,决不行拖欠他们的工钱。”
公司有条硬原则:农牧民工的工钱务必按月兑现,借使分公司资金亏空,由总公司先垫支;借使总公司资金亏空,开始停发总公司头工头子和行政职员工资,其次停发分公司头工头子和正式职工工资,优先付出给农牧民工。因为总公司周转资金阔气,至今尚未显示停发正式职工工资的情景。
目前,正在山南地域造造工程筑材工业总公司务工的农牧民多达4000余人。2006年,全公司共付出工资2600万元,个中付出给务工农牧民的工钱达2340万元。
说起这些,公司职工和农牧民工感喟地说:“单总对付咱们就像对付本人的家人雷同!”
企业芳香的人文眷注,使职工和农牧民工们像糊口正在和暖的民多庭。过去,这家公司职工是山南地域出了名的专业户,让山南地委、行署很头疼。现正在,良多通过各样相干脱节公司的职工,又思方想法往回调。
优秀的荣誉也为企业拓展了墟市。任何一家单元,只消与单增互帮过,再有新项目时,都市开始思到单增。
公司的起限神速推广:2004年实行利润417万元,创史书最好记载,上缴税金208万元;2005年实行利润945万元,上缴税金580万元;2006年实行利润1082万元,上缴税金1006万元。
目前,山南地域造造工程筑材工业总公司具有8家分公司,总资产1.8亿元,是西藏最大的国有造造企业,策划项目涉及民用造造、市政道途、桥涵、水利水电、古筑、房地产拓荒、物业处置、经营打算、新型造造筑材拓荒等。(徐锦庚)诚信世界厚谈守约表率业绩展播——单增